photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dracé, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco Villefranche S/S - Belleville en beaujolais, recrute pour l'un de ses clients situé à Dracé (69220) à 10 min de Belleville en beaujolais : Deux employés de restauration (h/f) pour une mission d'intérim de plusieurs mois, à pourvoir au plus tôt. Au quotidien sur le poste, il faudra : - Mettre en chauffe les productions - Gérer la production de burgers, frites ect. - Gérer l'ouverture du service avec la vente des produits et l'encaissement. - Effectuer le ménage de fin de service Horaires : 8H30-16H00 du lundi au dimanche (il y aura 2 jours de repos chaque semaine, mais ils ne seront pas forcément consécutifs). Votre planning vous sera communiqué un mois à l'avance pour connaître vos jours de repos. Salaire : smic + repas pris sur place et payé par la société Les vêtements de travail sont fournis par l'entreprise : Tee-shirt, pantalon, surchaussures et charlotte. Les talons et bijoux ne sont pas autorisés sur le poste. Le poste vous intéresse ? merci de postuler directement à cette annonce ! Vous avez idéalement déjà eu une expérience sur ce type de poste, mais si ce n'est pas le cas le poste est aussi ouvert à des débutants (h/f). Les compétences demandées[...]

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Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Enseignement - Formation

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur de la grande distribution. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme Bachelor Responsable Développement Commercial (BAC +3), et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le commerce. Compétences souhaitées : - Sens commercial et orientation résultats - Compétences en négociation - Esprit d'analyse et de synthèse Missions du poste : - Superviser la gestion du[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'UDAF 71 recrute un(e) RESPONSABLE DE SERVICE PJM en CDI Poste à pourvoir dès septembre 2025 Rejoignez une équipe dynamique, engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ! Qui sommes-nous ? L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 150 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées & un dispositif d'habitat inclusif. Garant des valeurs de l'UDAF, sous la responsabilité de la direction, le.la Responsable de service PJM est responsable de la mise en œuvre de l'action sociale et médico-sociale qui tend à promouvoir l'autonomie et la protection des personnes, l'exercice de la citoyenneté et à favoriser l'inclusion. Il/elle assure l'encadrement d'une équipe et des actions[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions L'assistant de Direction apporte un appui permanent au Directeur ou aux Directeurs adjoints des territoires d'interventions sociales en termes : -De gestion administrative (gestion parapheurs, courriers, dossiers de travail, rapports...), -De gestion de l'information et d'échanges en interne et avec les partenaires (formalisation et diffusion d'informations) -De gestion d'accueil physique et téléphonique, -De gestion d'agenda et d'organisation des déplacements, -De préparation et de planification de réunions. Il est identifié en tant que référent sur les question RH ainsi que sur les process internes de la Direction dans les différents domaines de compétences de la DTIS. Il est également le référent des centres de formation et assure à ce titre le lien entre les services DTIS et les centres de formations. Il anime par ailleurs l'équipe d'assistant d'encadrement du territoire et fait partie de la communauté métier des assistantes de direction de la DGAS animé par le secrétariat de direction du DGA. L'agent peut être amené à être facilitateur des outils collaboratifs. Dans le cadre de la continuité de service, il peut être amené à assurer le remplacement des[...]

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Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En quête dun tremplin pour ta carrière ? Chez POINT.P, nous te donnons toutes les clés pour réussir ! Chez Saint-Gobain, 42 % de nos alternants ont décroché un CDD ou un CDI après leur contrat. Pourquoi pas toi dès maintenant ? Rejoins-nous et deviens acteur de ton évolution dans un environnement dynamique où ta montée en compétences est notre priorité ! Un rôle polyvalent et dynamique Vous accueillez les clients en cour des matériaux ou en libre-service, les conseillez et proposez des produits complémentaires adaptés à leurs besoins. Vous participez aussi à la gestion des commandes : de lélaboration du devis à la livraison, en passant par la préparation et le suivi. Au cœur de la logistique Chargement, déchargement, rangement et approvisionnement : vous assurez la bonne organisation des stocks et facilitez le travail de toute léquipe. Une cour bien tenue, cest une expérience client optimisée ! Un environnement stimulant En plus de rendre la surface de vente attractive, vous prenez part aux inventaires tournants et participez activement à la vie du magasin. Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) par une équipe engagée, prête[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de performance

Emploi

Bailleul, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vos missions relèvent de l'équilibrage des charges de travail en fonction des contraintes spécifiques de l'atelier, de la gestion des flux matières et d'informations, du temps de production dans le respect des objectifs de Qualité, Coûts, Délais en conformité avec les attentes des clients. EABS72 est une entreprise adaptée de plus de 200 salariés dont 150 en situation de handicap. L'entreprise regroupe 4 métiers : industrie du bois 2ème transformation, paysage et espaces verts, propreté, prestations de service aux entreprises & sous-traitance industrielle. Notre chiffre d'affaires est de 6 millions d'euros avec une implantation sur 3 sites dans le département de la Sarthe(72). Description du poste : - Piloter des chantiers ciblés d'amélioration continue avec la réalisation d'un diagnostic (observations terrain, analyses de données) et la mise en place et suivi de plans d'actions. - Participer à l'animation de l'amélioration continue du site : identification des pertes de productivité, animation de chantiers SMED, formalisation des gammes (process, maintenance). - Travailler sur le terrain avec les équipes pour fiabiliser les remontées de données sur les arrêts de lignes[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines vous serez au cœur des enjeux organisationnels et humains de l'Association. Vous serez en charge des missions suivantes - Participer à l'analyse et à la mise à jour des fiches de poste existantes, en accordant une attention particulière à l'adéquation entre les compétences requises et les missions assignées - Participer à des projets de digitalisation des processus RH aux évolutions de l'organisation et accompagner les transformations - Recenser les besoins en formation et collaborer à la réalisation du plan de compétence - Collaborer à l'établissement des indicateurs RH de l'association les analysez et réaliser les bilans et rapports obligatoires. Profil - Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines ou équivalent avec une appétence pour les enjeux stratégiques RH. - Excellentes capacités analytiques, sens de l'initiative et autonomie. - Aisance avec les outils digitaux et les systèmes d'information RH (SIRH, Excel avancé). - Expérience préalable en ressources humaines ou dans un domaine connexe fortement appréciée. - Une curiosité pour les tendances RH et une capacité à être force de proposition

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force ! Nous recherchons pour notre site de Cran-Gevrier un : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) Le projet pour vous : contribuer au déploiement du dossier informatisé de l'usager pour les 3 établissements de service de l'ADTP. Vous assurez la reprise des données à intégrer dans le système informatique IMAGO en appui aux équipes médico-sociales des trois sites sur la Haute-Savoie. Vous êtes rattachés au siège social à la Directrice des Systèmes d'informations. Missions principales : - Assurer l'intégration des documents dans les dossiers informatisés des usagers ; - Participer à collecter et compléter les informations manquantes pour les dossiers des usagers ; - Contribuer à l'atteinte des objectifs du projet sur l'intégration des projets[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Rattaché au Pôle Relation Clients, le chargé d'accueil H/F est un interlocuteur essentiel entre les locataires et les services de Haute-Savoie HABITAT. Il participe à la diffusion d'informations internes et externes et contribue au traitement des activités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pilier de l'organisation et partenaire de confiance, placé(e) sous l'autorité de la responsable du Pôle Partenariats Innovations Handicaps, l'Assistant(e) de Direction assure un rôle stratégique en facilitant la gestion des priorités et en optimisant le quotidien de la direction et de l'équipe. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : Assurer l'accueil physique et téléphonique du public ainsi que l'information de premier niveau. Constituer, actualiser et assurer le suivi des différents dossiers (documentaires, administratifs, usagers, formation). Suivre le budget et gérer la régie, y compris les notes de frais. Organiser le classement et l'archivage des documents en lien avec les membres de l'équipe. Mettre à jour et assurer le suivi des tableaux de bord. Préparer et participer aux réunions : prise de notes et rédaction des comptes rendus, avec soutien IA Gérer l'espace de travail collaboratif en coordination avec l'équipe d'encadrement. Mettre à jour et utiliser les logiciels dédiés tels que Médiateam, Digiforma, Via Trajectoire, E-Sedit, Plexus, Leexi ou tout autre outil nécessaire au fonctionnement du service. Réaliser une veille documentaire régulière. Organiser[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les CIP, les encadrants techniques, la direction et les partenaires sociaux de formation et de l'emploi. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Encadrant / Encadrante logistique/maintenance bâtiment (H/F) Vous avez des compétences en logistique, gestion de flux et/ou en maintenance second œuvre du bâtiment Vous êtes en capacité d'animer le quotidien d'un groupe de salariés en insertion à travers des activités en électricité, plomberie, peinture de nos bâtiments. L'encadrant a également un rôle quotidien d'accompagnement vers l'emploi des salariés en insertion Vous avez en charge le management de personnes en transition professionnelle. Vous devez les accompagner par une démarche pédagogique vers le réemploi. Vous êtes garant (e) de la bonne communication et d'un rendu qualitatif en interne comme auprès des partenaires, et clients. Tout en maintenant une confidentialité sur la partie ressources humaines. Organisé(e), vous pilotez l'activité du village et avez une bonne capacité de planification. Savoirs : - Maîtriser les techniques[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Houssaye-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Nous recherchons pour l'un de nos client, un responsable Achat, vous aurez pour mission de : Prospecter les marchés et se déplacer ponctuellement en France et à l'étranger (Europe), Sélectionner les fournisseurs et les produits, Négocier les achats. Etablir des contrats cadres avec les fournisseurs, Passer commande et garantir la fourniture des produits dans les meilleures conditions de qualité, coût et délai, Aider le Responsable approvisionnement dans le paramétrage des articles Passer les demandes d'achat sur SAP, Gestion et évaluation continue des fournisseurs, Développer et maintenir à jour les indicateurs et tableaux de bord, Gérer les dysfonctionnements, et parfois les non-conformités avec le service qualité, Contrôler et résoudre les écarts de factures, en relation avec la comptabilité, Participer à l'élaboration des offres économiques, innovantes et orientées client dans les temps impartis en adéquation[...]

photo Chef de service logistique

Chef de service logistique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Logistique. Votre mission principale Sous la responsabilité du Responsable Amélioration Continue, et en lien avec les différents managers et collaborateurs du site, vous serez un acteur clé de lamélioration de la performance logistique. Vous interviendrez dans une logique de sécurité, de qualité, de propreté et d'efficacité, en appliquant les démarches QSE et 5S. Voici un aperçu de votre quotidien : Monter en compétences et rendre autonomes les utilisateurs sur les solutions mises en place ; Participer activement à la diffusion de la culture de l'amélioration continue ; Auditer, améliorer et formaliser les processus opérationnels ; Accompagner et former les utilisateurs sur les outils et processus ; Être linterlocuteur(trice) privilégié(e) de la DSI et des services supports sur les outils informatiques (ERP, WMS, WCS, etc.) ; Identifier les irritants, analyser les besoins damélioration exprimés par les utilisateurs ; Définir et mettre en œuvre les plans damélioration, en lien avec les différents services, dans le respect des exigences[...]

photo Animateur / Animatrice logistique

Animateur / Animatrice logistique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En qualité d'Animateur(trice) EHS, vous serez rattaché(e) au Responsable EHS et aurez pour missions principales de : Porter sur le terrain la politique EHS de lentreprise, Sensibiliser les salariés, mettre en œuvre les projets et se charger de leur reporting, Veiller à lordre et à la propreté de lensemble des zones logistiques (5S). VOTRE QUOTIDIEN : SENSIBILISATION ET ANIMATION : Sensibiliser les collaborateurs et visiteurs sur les écarts relevés immédiatement (conditions dangereuses, consommation énergétique (eau, électricité, carburation,), bonnes pratiques à appliquer), Contrôler et réaliser des audits (incendie, sécurité, caractérisation du tri, racks, sprinklage), Faire des tours de sécurité quotidien (conditions dangereuses, présence terrain (aide aux problématiques du quotidien, support aux équipes), Gérer les stocks (EPI, les consommables de sécurité) et leur mise à disposition. SUIVI RÉGLEMENTAIRE : Gérer les Vérifications Générales Périodiques : planification, organisation des interventions et mise en conformité. Compléter les registres réglementaires (sécurité, déchets, ) Rendre compte des dysfonctionnements éventuels rencontrés[...]

photo Ingénieur / Ingénieure contrôle qualité fabrication

Ingénieur / Ingénieure contrôle qualité fabrication

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mureaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Présentation de l'entreprise AQCEPTANCE, le Conseil et l'Expertise en Qualité & Management de Projets. L'équipe dirigeante existe depuis plus de 20 ans dans le Conseil et l'Expertise en Qualité et Management de Projet, domaines dans lesquels elle est reconnue pour délivrer un service à forte valeur ajoutée et dans l'esprit d'une relation équitable. Les industriels orientent leur stratégie vers des marchés toujours plus massifiés qui génèrent un environnement concurrentiel très intense. De fait, les acteurs principaux du monde du service se concentrent sur des marchés de tailles substantielles. Il en résulte entre autres, une certaine forme de marginalisation des sociétés hors CAC 40 au regard des autres industriels qui ne contractent pas de marchés massifiés. Le Top 10 du service concentre son énergie sur le Top 40 du CAC. Les gros parlent aux gros et les autres sont-ils condamnés à mourir ? Notre philosophie est de rétablir un équilibre dans la relation tripartite client-collaborateur-prestataire, ce qui nous place à contre-courant de la mouvance actuelle. La confiance, le sérieux, le professionnalisme sont bien les valeurs de notre identité. Description du poste[...]

photo Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

KYNTUS est spécialisé dans le déploiement, le raccordement et l'exploitation de réseaux de télécommunication filaires et hertziens pour le compte des grands opérateurs nationaux, en qualité de maître d'œuvre. A ce titre, il a un engagement QSE absolue pour les clients les travailleurs qui interviennent sur ses opérations, mais aussi et à plus forte raison, pour les riverains qui se trouvent au contact direct des ouvrages, la particularité de ces derniers étant de se situer la plupart du temps sur la voie publique. Une politique QSE stricte est définie pour tenir cet engagement. Dans ce cadre et pour faire face à notre forte croissance, nous cherchons, pour renforcer l'équipe actuelle, un(e) Chargé(e) de missions QSE. Missions principales: En concertation avec sa Hiérarchie : - Rédiger les documents de sécurité requis (plans de prévention des risques, PPSPS, analyses de risques, modes opératoires) ; - Maitriser les fondamentaux du Plan de Prévention (PPR) de chaque activité/projet et s'assurer de sa mise en place et son application ; - Préparation, suivi et réalisation des VIC/ICP en représentation de la direction du Groupe ; - Rédaction de documents de synthèse et[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1900 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements[...]

photo Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Emploi Transport

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Transdev Sud Yvelines recrute un AGENT PCC (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Au sein de TRANSDEV SUD YVELINES, filiale du Groupe TRANSDEV, vous occuperez les fonctions d'AGENT PCC (H/F) sous la hiérarchie du Directeur d'exploitation, et en synergie avec le service planning, les managers de proximité, les conducteurs et le service maintenance. Vous serez garant de la continuité, de la régularité des services, de la surveillance des biens et des personnes via les dispositifs qui sont mis à disposition, ainsi que des actions de communication voyageurs A ce titre, vous serez notamment en charge des missions suivantes : Missions principales : - Régulation et communication en temps réel Assurer la régulation des services de transport en veillant au respect des conducteurs, des véhicules et des itinéraires. Communiquer efficacement les consignes de régulation aux conducteurs, en tenant compte des objectifs de qualité de service. - Information voyageurs et gestion des perturbations Piloter l'information des voyageurs aux arrêts et à bord des véhicules, notamment en cas de perturbation du service. Mettre à jour les[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Clavé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Directrice Coordinatrice du service enfance jeunesse, vous devrez concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique durant le temps périscolaire matin soir. Animation dans le cadre de l'accueil du mercredi et de l'accueil de loisirs des vacances scolaires Vos missions : Accueillir et encadrer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils collectifs Proposition et animation des activités, accompagnement du public accueilli Appliquer les règles de sécurité Activité secondaire - Petite Enfance : - Possibilités de remplacement ponctuels sur des missions d'ATSEM et/ou halte-garderie (en heures complémentaires) Autonomie et responsabilités : Autonomie dans l'activité quotidienne de la structure et l'organisation du travail en conformité avec les orientations de la collectivité et de la réglementation. Garant de la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique, Garant de l'application des règles de sécurité. Force de proposition auprès du responsable de service. Communication permanente avec les parents et les enfants Compétences requises[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Azay-le-Brûlé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Date de prise de poste souhaitée : 25/08/2025- 2 postes à pourvoir L'Institut médico-éducatif (IME) Le Logis de Villaine, situé à Azay-le-Brûlé, accueille 168 jeunes de 5 à 20 ans en situation de handicap. Nos jeunes présentent des troubles neurodéveloppementaux (TND) dont des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des troubles du spectre autistique (TSA). Selon la classification nosographique du DSM-V, les TSA sont caractérisés par une dyade de symptômes : - Déficits de la communication et des interactions sociales (déficit de réciprocité sociale, comportements non-verbaux, déficit du maintien de la compréhension des relations) - Caractères retreints et répétitifs des comportements et intérêts (mouvements répétitifs ou stéréotypés, intolérance aux changements, intérêts fixes ou retreints, anormaux dans leur intensité ou but...) Ces déficits entrainent alors des limitations fonctionnelles dans la communication, dans la participation sociale, les relations sociales, dans la réussite scolaire ou la performance au travail. Les premiers symptômes peuvent apparaître durant la période précoce du développement. Par ailleurs, de nombreux troubles peuvent y être associés[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Azay-le-Brûlé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : du 21/07/2025 au 24/08/2025 L'Institut médico-éducatif, basé à Azay le Brûlé est agréé pour accueillir 168 jeunes âgés de 5 à 20 ans, en situation de handicap, présentant des troubles neurodéveloppementaux (TND) dont des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des troubles du spectre autistique (TSA). Selon la classification nosographique du DSM-V, les TSA sont caractérisés par une dyade de symptômes : - Déficits de la communication et des interactions sociales (déficit de réciprocité sociale, comportements non-verbaux, déficit du maintien de la compréhension des relations) - Caractères retreints et répétitifs des comportements et intérêts (mouvements répétitifs ou stéréotypés, intolérance aux changements, intérêts fixes ou retreints, anormaux dans leur intensité ou but...) Ces déficits entrainent alors des limitations fonctionnelles dans la communication, dans la participation sociale, les relations sociales, dans la réussite scolaire ou la performance au travail. Les premiers symptômes peuvent apparaître durant la période précoce du développement. Par ailleurs, de nombreux troubles peuvent y être associés : trouble du développement intellectuel[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chauray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des ressources humaines et de la communication interne, vous serez sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines. Vous participerez à la définition de la politique RH de la collectivité en matière de recrutement, de formation et de parcours professionnels. Vous piloterez la mise en œuvre des projets RH liés au service Développement RH, en vous appuyant sur le SIRH. Vous managerez une équipe pluridisciplinaire de 7 personnes. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Management du service Organiser, piloter et évaluer les activités du service. Encadrer, accompagner et faire évoluer les compétences des agents. Assurer la coordination avec les autres services de la DRH. Conduire les procédures administratives, budgétaires et accompagner les changements. - Formation & Recrutement Identifier les besoins en formation, construire et suivre le plan de développement des compétences. Anticiper les évolutions des métiers et adapter les dispositifs de formation. Assurer le montage juridique et technique du plan en lien avec l'équipe formation. Piloter la politique de recrutement et promouvoir la marque employeur. Structurer les procédures[...]

photo Recouvreur / Recouvreuse de créances

Recouvreur / Recouvreuse de créances

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Résolument tourné vers l'avenir pour relever les enjeux de la transition énergétique, nous travaillons à développer des services performants et des solutions innovantes pour nos clients : particuliers, collectivités et entreprises. Pour nous, les 380 hommes et femmes qui œuvrent au quotidien dans nos entreprises, dans le respect des valeurs de proximité, de satisfaction de nos clients et du sens du service, sont essentiels à notre développement dans un secteur en pleine mutation. Intégrer SÉOLIS c'est rejoindre une entreprise à taille humaine attachée au bien-être de ses collaborateurs et à l'esprit d'équipe. Pour atteindre ses objectifs de développement, SÉOLIS favorise l'implication des salariés et permet à chacun d'être force de proposition. Les possibilités d'évolutions de carrière sont favorisées entre les différentes entreprises du Groupe. Poste SÉOLIS recrute son Agent de Recouvrement (F/H) Au sein du service Facturation Recouvrement, vous réaliserez des opérations se rapportant au recouvrement amiable et contentieux des créances électricité et gaz. Vos missions seront variées, alternant gestion des appels et traitement administratifs des dossiers. Les principales[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Hello Watt est la plateforme de référence pour réduire sa facture d'énergie et son impact sur la planète. Partout en France, Hello Watt permet aux particuliers de reprendre le contrôle de leur consommation d'énergie via son app, téléchargée plus d'un million de fois, et de : - Choisir un fournisseur d'énergie plus vert et moins cher ; - D'isoler son logement et de remplacer sa chaudière gaz ou fioul par une pompe à chaleur ; - D'installer des panneaux solaires pour devenir son propre producteur d'énergie renouvelable. Hello Watt, c'est surtout une belle équipe de plus de 200 personnes, centrée sur la satisfaction de ses clients, et déterminée à accélérer la transition énergétique en France et en Europe ! Hello Watt accélère la transition énergétique en la rendant plus simple, plus performante et plus accessible. En tant que Téléconseiller.ère en énergies, tu seras là pour nous aider à relever ces défis, tu seras en contact direct au téléphone avec les prospects et les clients afin de les accompagner sur leur changement de fournisseur d'énergie alternatif (électricité et gaz). Tu auras donc la charge de : - Prendre contact par téléphone avec les utilisateurs du site[...]

photo Poseur / Poseuse de stores

Poseur / Poseuse de stores

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'installation et la maintenance de stores et de volets, un technicien store et de volet à Amiens (80000) en CDI. - Détecter et diagnostiquer les raisons d'un dysfonctionnement des produits sur les stores, les volets roulants, les pergolas, les automatismes - Rédiger et chiffrer un devis et/ou une facture - Assurer le dépannage, l'entretien, la maintenance et l'installation des volets, stores, pergolas et automatismes - Contrôler et valider la qualité de l'intervention - Réaliser des rapports techniques pour expliquer le dysfonctionnement Description du profil recherché : - Vous disposez d'une expérience technique dans le bâtiment, ou vous êtes un bon bricoleur, passionné par la rénovation et souhaitez développer vos compétences sur une activité manuelle. - Vous êtes motivé, rigoureux et appliqué. - Vous êtes connu pour votre excellent relationnel : vous cultivez une écoute active et vous savez vous adapter à votre interlocuteur en toute circonstance. - Votre autonomie vous démarque des autres et êtes une réelle force de solutions à tous les problèmes, vous êtes à l'aise[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste : Femme / Homme TRAVAILLEUR SOCIAL (Groupe V - Accords CHRS) Horaires de travail : 35 heures du lundi au vendredi, fériés travaillés selon cycle Lieu de Travail : Montauban Prise de poste : 21/07/2025 au 06/01/2026 Mission : Depuis 2010, RELIENCE 82 accueille, héberge et accompagne différents publics en grande difficulté sociale. Vous intervenez, sous l'autorité du chef de service Insertion, au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) de 38 places. Vos missions au sein de notre CHRS « tout public » seront d'assurer l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion sociale des personnes en situation de précarité (difficulté économique, familiale ou rencontrant des problèmes de logement, de santé, des difficultés d'insertion socio-professionnelle) afin de leur permettre de retrouver une autonomie personnelle et sociale. Diplôme : - Diplôme de travailleur social exigé (ES, CESF) Profil : - Connaissance du tissu associatif Tarn-et-Garonnais vivement appréciée. - Forte Capacité de travail en équipe ; - Force de propositions ; - Expérience dans le montage et encadrement de projet d'activité. - Respect des usagers que nous accueillons -[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Date de début de contrat : Septembre 2025 Sous l'autorité des Chefs de Service, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect des projets associatifs et d'établissement, vous prenez en charge les missions suivantes : - Participer à l'accompagnement éducatif des enfants, adolescents et jeunes adultes, dans leur vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins spécifiques liés à leurs problématiques relationnelles et comportementales - Participer à la définition des stratégies pédagogiques pour faciliter les apprentissages des enfants au regard des objectifs à atteindre - Concevoir et conduire des temps scolaires, y compris en inclusion - Concevoir et conduire des temps d'activités artistiques, culturelles ou sportives - Concevoir et mener, des temps d'activités socio-éducatives et de loisirs - Appliquer les protocoles signés de soins et d'hygiène - Participer à la détection de signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Vos points forts et petits + : - Titulaire d'un diplôme d'état d'enseignant - Expérience[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Date de début de contrat : Septembre 2025 Missions : Sous l'autorité des Chefs de Service, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect des projets associatifs et d'établissement : - Développer son action entre les soins et l'éducatif - Assurer une veille éducative et maintenir la continuité dans la prise en charge et la sécurité des résidents et des biens, - Veiller aux besoins spécifiques des résidents liés à leurs problématiques relationnelles et comportementales - Appliquer les protocoles signés de soins et d'hygiène - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées Profil : - Titulaire d'un diplôme Accompagnant Educatif et Social (DEAES) - Solide expérience confirmée sur une fonction similaire dans le secteur de l'autisme ou du médico-social - Excellentes qualités relationnelles incluant le sens du service et un esprit d'équipe - Force de proposition et d'amélioration continue - Capacité d'adaptation et d'organisation - Connaissance des outils bureautiques (Pack Office) Adresser lettre de motivation et CV par mail

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Tour-d'Aigues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité du Chef de service, vous travaillerez en internat et vous prenez en charge les missions suivantes : - Participation à l'accompagnement éducatif des usagers dans leur vie quotidienne en prenant en compte les besoins spécifiques des résidents liés à leurs problématiques relationnelles et comportementales - Application des protocoles signés de soins et d'hygiène - Participation à la mise en place d'outils éducatifs d'accompagnement et de soins pour aider les résidents dans leur vie quotidienne - Prise de décision avec l'équipe de Direction et médicale en cas de signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être d'un résident (dispositions adaptées). Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Vos points forts et petits + : - Titulaire d'un diplôme Accompagnant Educatif et Social (DEAES) - Solide expérience confirmée sur une fonction similaire dans le secteur de l'autisme ou du médico-social - Excellentes qualités relationnelles incluant le sens du service et un esprit d'équipe - Force de proposition et d'amélioration continue - Capacité d'adaptation et d'organisation - Connaissance des outils bureautiques[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Cugand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Cugand-La Bernardière, près de 6000 habitants, est une Nouvelle-Commune depuis le 1er janvier 2025. Bordée par la Sèvre nantaise, elle met en avant son patrimoine naturel riche, son dynamisme économique, associatif ainsi que sa qualité de vie. Située à moins 30 mn de Nantes (44) (liaison ferroviaire à 20min) - et de Cholet (49) et à 45 mn de la Roche-sur-Yon (85). Elle s'intègre dans la communauté d'agglomération, Terres et Montaigu. Le Pôle Enfance de Cugand-la-Bernardière recrute un(e) Animateur/Animatrice sur le temps de la pause méridienne pendant les périodes scolaires pour la rentrée prochaine. Sous l'autorité de la Directrice ou de la Directrice Adjointe, l'animateur/animatrice : - Assure des missions d'animation et d'encadrement sur le temps du restaurant scolaire Sur le temps du restaurant scolaire : - Encadre et surveille de manière constante le groupe sur le temps du repas et/ou sur le temps hors repas - Assure la sécurité affective et physique des enfants - Gère la liste de présence des enfants - Suit et aide les enfants le temps du repas - Propose des animations adaptées sur les temps hors repas Toutes autres activités qui permettent[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

OFFRE Date limite de candidature : 18/08/2025 Date prévue du recrutement : 01/09/2025 Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel de droit public Grades ou Cadres d'emploi : Assistant d'enseignement artistique principal 2ème classe Assistant d'enseignement artistique principal 1ère classe Nombre de postes : 1poste à 4h30 hebdomadaire MISSIONS Au sein du Service École de Musique et sous l'autorité du Responsable de l'École de Musique Intercommunale, vous assurez l'enseignement du violoncelle. Principales activités : - Enseigner des pratiques artistiques spécialisées à partir d'une expertise artistique et pédagogique - Organiser et suivre les études des élèves, évaluer les élèves, les orienter - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement - Participer aux réunions et à la concertation pédagogique - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels transversaux - Assurer une veille artistique et maintenir sa pratique artistique PROFIL RECHERCHE Diplôme d'État, DUMI, DNSPM, Licence en Musicologie,[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

OFFRE Date limite de candidature : 20/07/2025 Date prévue du recrutement : 01/09/2025 Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel de droit public Grades ou Cadres d'emploi : Assistant d'enseignement artistique principal 2ème classe Assistant d'enseignement artistique principal 1ère classe Nombre de postes : 1poste à 2h00 hebdomadaire MISSIONS Au sein du Service École de Musique et sous l'autorité du Responsable de l'École de Musique Intercommunale, vous assurez l'enseignement du saxophone (possibilité de compléter éventuellement ces 2 heures d'enseignement du saxophone par du temps de pratique collective ou de Formation Musicale, selon les possibilités). Principales activités : - Enseigner des pratiques artistiques spécialisées à partir d'une expertise artistique et pédagogique - Organiser et suivre les études des élèves, évaluer les élèves, les orienter - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement - Participer aux réunions et à la concertation pédagogique - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

OFFRE Date limite de candidature : 20/07/2025 Date prévue du recrutement : 01/09/2025 ou 01/10/2025 Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel de droit public Grades ou Cadres d'emploi : Assistant d'enseignement artistique principal 2ème classe Assistant d'enseignement artistique principal 1ère classe Nombre de postes : 1poste à 3h00 hebdomadaire MISSIONS Au sein du Service École de Musique et sous l'autorité du Responsable de l'École de Musique Intercommunale, vous assurez l'enseignement du hautbois. Principales activités : - Enseigner des pratiques artistiques spécialisées à partir d'une expertise artistique et pédagogique - Organiser et suivre les études des élèves, évaluer les élèves, les orienter - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement - Participer aux réunions et à la concertation pédagogique - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels transversaux - Assurer une veille artistique et maintenir sa pratique artistique PROFIL RECHERCHE Diplôme d'État, DUMI, DNSPM, Licence[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Direction du Pôle et du Chef de service du SIJM. Accompagner des jeunes mineurs et jeunes majeurs, - Evaluer et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé des jeunes, en lien avec l'équipe et les différents partenaires, - Aider et accompagner les jeunes accueillis dans l'apprentissage de la gestion financière - Favoriser la prise en charge et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les jeunes accueillis, - Mettre en œuvre des actions collectives et transversales, - Conduire des entretiens, bilans et rédiger des écrits professionnels. - Participer aux différentes réunions de service Profil souhaité : - Titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous avez une bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et plus particulièrement du public majeur Non Accompagnés en Contrat Jeune Majeur. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous disposez d'une capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Connaissance des dispositifs de droit commun et des démarches à effectuer. - Dynamique et force de proposition, vous faites[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Accompagner des jeunes mineurs et jeunes majeurs : - Evaluer et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé des jeunes, en lien avec l'équipe et les différents partenaires, - Aider et accompagner les jeunes accueillis dans l'apprentissage de la gestion financière - Favoriser la prise en charge et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les jeunes accueillis, - Mettre en œuvre des actions collectives et transversales, - Conduire des entretiens, bilans et rédiger des écrits professionnels. - Participer aux différentes réunions de service Profil souhaité : - Titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous avez une bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et plus particulièrement du public Mineurs et majeurs Non Accompagnés en Contrat Jeune Majeur. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous disposez d'une capacité à travailler en autonomie et en équipe - Connaissance des dispositifs de droit commun et des démarches à effectuer. - Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Mirebeau, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son service "Périscolaire", la Communauté de Communes du Haut-Poitou recherche un animateur périscolaire à temps non complet, dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée au motif d'accroissement temporaire d'activité, organisé de la façon suivante, en période scolaire : - école élémentaire Jean Raffarin de Mirebeau (86110) (du CP au CM2) : de 12h00 à 14h15, les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Soit 9H00 hebdomadaires en période scolaire. Peuvent s'ajouter des temps de réunion, échelonnés tout au long de l'année. Des heures complémentaires pourront également être proposées selon les besoins. La rémunération sera calculée en fonction du nombre d'heures effectives. MISSIONS PRINCIPALES - Surveiller et accompagner les enfants lors de la pause méridienne - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Mettre en œuvre des animations à destination des enfants, en lien avec les autres animateurs, dans le cadre des projets pédagogiques en vigueur - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants accueillis et à la stricte mise en œuvre des règles de prévention QUALIFICATIONS REQUISES - CAP Petite Enfance ou BAFA privilégié COMPETENCES[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Cuhon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son service "Périscolaire", la Communauté de Communes du Haut-Poitou recherche un animateur périscolaire à temps non complet, dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée au motif d'accroissement temporaire d'activité, organisé de la façon suivante, en période scolaire : - école élémentaire de Cuhon (86110) (du CM1 au CM2) : de 11h50 à 13h20, les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Soit 6H00 hebdomadaires en période scolaire. Peuvent s'ajouter des temps de réunion, échelonnés tout au long de l'année. Des heures complémentaires pourront également être proposées selon les besoins. La rémunération sera calculée en fonction du nombre d'heures effectives. MISSIONS PRINCIPALES - Surveiller et accompagner les enfants lors de la pause méridienne - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Mettre en œuvre des animations à destination des enfants, en lien avec les autres animateurs, dans le cadre des projets pédagogiques en vigueur - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants accueillis et à la stricte mise en œuvre des règles de prévention QUALIFICATIONS REQUISES - CAP Petite Enfance ou BAFA privilégié COMPETENCES TECHNIQUES[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jardres, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au Responsable de Production usines et carrières ainsi qu'au Directeur Général, vous êtes en charge d'organiser, coordonner et superviser la production des pierres façonnées. Vos principales responsabilités : - Organiser le travail des équipes et la production à l'aide des machines (débiteuse, fil de découpe, polissoir...) selon les listes de débit. - Anticiper les besoins en lien avec le service support et suivre l'avancement des commandes. - Analyser les besoins en matière première pour limiter les pertes. - Garantir l'utilisation en sécurité des équipements de levage (pont roulant, pince à blocs, chariot élévateur). - Réaliser ou faire réaliser la maintenance préventive et de premier niveau des machines. - Organiser l'entretien de la station de traitement des boues d'usinage. - Identifier les pannes, effectuer une première analyse et alerter la hiérarchie. - Veiller à l'application des consignes d'hygiène et de sécurité. - Assurer la propreté et le bon état de l'usine, et la bonne gestion des déchets de coupe. - Gérer les commandes de fournitures et de prestations auprès des fournisseurs référencés. - Être force de proposition pour améliorer les[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Lussac-les-Châteaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La/Le responsable de crèche supervise et coordonne les activités des crèches sous sa responsabilité. En s'appuyant sur une assistante administrative pour les tâches administratives courantes, elle se concentre principalement sur la gestion pédagogique, la supervision des équipes, la relation avec les familles,et le développement des crèches. Missions/ Gestion pédagogique o Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique des crèches en lien avec la philosophie du projet éducatif o Superviser et accompagner les équipes pour garantir un accueil de qualité o Organiser et/ou animer des réunions pédagogiques (prise de notes, comptes-rendus) et des formations internes. o Veiller à l'adaptation des activités éducatives aux besoins spécifiques des enfants v Supervision des Ressources Humaines o Encadrer, évaluer et motiver les équipes (éducateurs, auxiliaires, animatrices, personnel de service) o Gérer les plannings du personnel en coordination avec l'assistance administrative o Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation du personnel o Identifier les besoins en formation continue pour maintenir et développer les compétences de l'équipe v Relation[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Châlus, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez un cabinet dynamique et à l'écoute de ses collaborateurs ! Nous recrutons pour notre client, cabinet d'expertise comptable dynamique et bien implanté sur la région. Pour poursuivre son développement, il souhaite recruter un Collaborateur comptable et conseils clients pour un poste basé à Limoges. Rattaché à l'Expert-comptable et au sein d'une équipe de plusieurs Collaborateurs comptables, vous intervenez en toute autonomie, de la tenue jusqu'au bilan et la liasse fiscale, sur un portefeuille de TPE/PME locales dans des secteurs très variés (BIC, BNC, SCI). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients au quotidien et êtes amené à prodiguer des conseils. Vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable. Rigoureux, organisé et motivé, vous avez d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes doté d'un bon relationnel et d'une aptitude à travailler en équipe. Vous souhaitez apporter votre entière contribution au développement du cabinet. Votre sens de l'écoute, de l'apprentissage et vos capacités à être force de proposition seront des critères appréciés pour le poste. Parcours DEC possible. Notre client[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Missions principales Communication & Réseaux sociaux Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication digitale (Instagram, Facebook, TikTok, site web) Créer du contenu visuel et rédactionnel (photos, vidéos, stories, reels, affiches, newsletters) Gérer le calendrier éditorial et animer les communautés en ligne Couvrir les événements en temps réel (live, stories, interviews) Marketing & Développement Participer à la promotion des cours, stages et spectacles Développer des partenariats locaux (commerces, institutions, médias) Proposer des actions pour fidéliser les adhérents et attirer de nouveaux publics Contribuer à la recherche de financements (sponsoring, mécénat, subventions) Événementiel Coordonner l'organisation logistique des spectacles et événements (répétitions, billetterie, accueil public) Participer à la scénographie et à la mise en valeur des spectacles Être force de proposition pour de nouveaux formats (flashmobs, événements participatifs, collaborations artistiques) Profil recherché Étudiant(e) en communication, marketing, événementiel ou gestion culturelle Créatif(ve), autonome, organisé(e) et à l'aise avec les outils numériques Intérêt marqué[...]

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Community manager

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lignéville, 88, Vosges, Grand Est

Vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale, ancrée en région lorraine (*) mais avec un rayonnement international, qui conçoit, vend et installe des produits ingénieux, fiables et abordables ? Le groupe Cheval Liberté/Debon est leader européen dans la production de remorques et vans innovants pour tous secteurs, et également un acteur de référence depuis plus de 30 ans dans la construction équestre, plaçant le cheval, et tous les hommes et femmes passionnés, au cœur de son projet industriel, technique et économique. La satisfaction client, la curiosité, la technicité pour tous et au meilleur prix sont les maîtres mots de nos équipes qui accompagnent nos clients particuliers et professionnels dans tous leurs projets. (*) Bureaux proche nature, à 10 min d'un accès autoroutier desservant : Epinal (35 min) Nancy (1h) Dijon (1h20) Poste basé à Lignéville (88) 39h/semaine - CDI Salaire selon profil et expérience > Ton quotidien chez nous Tu es passionné(e) par la communication digitale, tu maîtrises les codes des réseaux sociaux et tu sais transformer des idées en contenus engageants ? Ce poste est fait pour toi ! En tant que Community Manager, tu seras[...]

photo Modéliste en industrie de l'habillement et du textile

Modéliste en industrie de l'habillement et du textile

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Pour vos missions vous devez être capable : 1. d'interpréter un dessin de style et de réaliser une toile par moulage ou à plat ; 2. d'être force de propositions auprès des clients (matière, volume, finition, technique...) tout en respectant leurs exigences et le cahier des charges 3. de transposer un croquis en prototype monté par les prototypistes, suivi d'une phase de modifications et d'ajustements avec les clients 4. d'industrialiser, de normaliser et de grader le patronage 5. de lire et corriger le dossier technique, en partenariat avec le bureau des méthodes 6. d'assister la production en cas de difficultés Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 dans les métiers de l'industrie de la mode, BTS mode et/ou licence professionnelle Vos qualités : Rigueur, organisation, sens des priorités Sens de la réflexion, grande précision et ténacité Maîtrise des outils de calcul indispensable Expérience dans le montage textile indispensable anglais technique (à minima) Logiciel utilisé WORD, EXCEL, PP, Photoshop, Illustrator Rémunération : selon le profil du candidat en fonction de son expérience mutuelle, cantine formation interne/externe Nos salaires s'accompagnent d'une prime à chaque[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Tourisme - Loisirs

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Le Slalom, filiale du groupe Labellemontagne, exploite les différents commerces de la station de La Bresse-Hohneck : location de ski et vtt, boutique, résidence, self restaurant, mais également au Col de La Schlucht, où se situe une boutique de produits locaux et souvenirs, ainsi qu'un bistro proposant une cuisine locale et de saison. Le Restaurant Le Slalom recherche un.e second.e de cuisine confirmé.e en CDI pour renforcer ses équipes et accompagner le développement de ses activités sur ses deux sites de productions. Rattaché.e à Olivier, Chef de cuisine, vos missions principales seront les suivantes : - Management d'équipes aux profils variés, incluant des intérimaires sans formation culinaire, avec un accompagnement à la montée en compétences - Assister le chef dans la gestion quotidienne de la production et dans la création de menus et cartes - Assurer la gestion de la production et des commandes - Encadrer, organiser et motiver les équipes en cuisine - Pallier aux absences du chef de cuisine et garantir la continuité des services - Veiller à la qualité, à l'hygiène et au respect des normes en vigueur - Être force de proposition dans l'amélioration des process[...]

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Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière

Emploi Négoce - Commerce gros

Pont-sur-Yonne, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Promouvoir recherche un boucher-charcutier H/F à Pont-sur-Yonne (89). Mission récurrente à partir de la semaine 27 (du 30 juin au 6 juillet 2025) : 35h/ semaine Horaires : 9:00-12:00 / 14:00-18:00 Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expériences en coupe charcuterie et boucherie exigées, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

photo Directeur / Directrice de la restauration

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Tu es passionné(e) par la street food, la RSE, le sport, l'ambiance des grands événements ? Tu rêves de manager une équipe dynamique dans un cadre unique, au cœur de l'effervescence du stade Abbé-Deschamps ? Tu aimes être sur le terrain au cœur de l'action ? Cette opportunité est faite pour toi ! Tes missions - Garantir une excellente relation commerciale avec notre client - Piloter et coordonner l'ensemble des points de vente du stade lors des matchs et événements (burgers, wraps, snacks, boissons, etc.) - Manager, fédérer et animer une équipe motivée (recrutement, formation, planning,) - Garantir la qualité des produits, la rapidité du service et la satisfaction des supporters - Veiller à l'application des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et à la conformité des installations - Gérer les approvisionnements, les stocks et optimiser les coûts - Être force de proposition pour créer des animations, booster les ventes - Assurer le suivi administratif et la gestion financière des activités de restauration en lien avec l'équipe support de Eat is Family Ton profil - Expérience dans la gestion d'un site de restauration rapide, d'un food court ou d'un établissement à[...]

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Aide-monteur / Aide-monteuse en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

- Montage des levages de manutention. - Nettoyage de l'espace de travail et entretien du matériel de portage. - CACES Nacelle obligatoire. - Personne dynamique et motivée. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

photo Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

- Déplacement et stockage des produits manuellement ou à l'aide de machines spécialisées. - Conditionnement des marchandises, y compris l'étiquetage et le filmage. - Nettoyage de l'espace de travail et entretien du matériel de portage. - Réception et expédition des marchandises, ainsi que la réalisation d'inventaires. - Manipulation et rangement des marchandises pour garantir le bon fonctionnement de la chaîne d'approvisionnement. - Connaissance du fonctionnement logistique. - CACES ou habilitation à jour souhaité. - Personne dynamique et motivée. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Ressources supplémentaires